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Gefährdungsbeurteilung

KI-Interview führen

Adaptive Befragung statt leerer Formulare — Gefährdungen strukturiert erheben.

Für wen

Fachkräfte für Arbeitssicherheit und Führungskräfte vor Ort.

Voraussetzungen

Beurteilung mit gefülltem Kontext

Schritt für Schritt

  1. 1

    Interview starten

    In der Beurteilung auf „KI-Interview“ klicken. Die Fragen richten sich nach Branche, Tätigkeit und bisherigen Angaben.

  2. 2

    Fragen beantworten

    Jede Frage nennt ihren Zweck. Antworten steuern die nächsten Fragen; nicht Zutreffendes wird übersprungen.

  3. 3

    Vorschläge sichten

    Am Ende schlägt elyph passende Gefährdungen aus dem Katalog samt Begründung vor.

  4. 4

    Auswahl übernehmen

    Übernehmen Sie zutreffende Gefährdungen; abgelehnte Vorschläge werden mit Begründung dokumentiert.

Ergebnis

Die Beurteilung enthält begründet ausgewählte Gefährdungen und einen nachvollziehbaren Erhebungsweg.

Häufige Stolpersteine

  • Interview allein am Schreibtisch: Die Begehung vor Ort bleibt Pflicht.
  • Alle Vorschläge übernehmen: Nicht Zutreffendes bläht die Beurteilung auf und verwässert das Risikoprofil.

Hintergrund

Der Fragebaum orientiert sich an der DGUV Vorschrift 2 und den Handlungshilfen der Unfallversicherungsträger.

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